跳槽？陸開1.5倍挖年薪170萬40歲主管 他神分析該不該衝
2018/01/05 10:53 東森財經新聞
▲（圖／取自pixabay）
昨日前總統馬英九才語出驚人，表示台灣人才被中國挖走，很多人擔心人才外流，他直言：「我高興都來不及！」。今日就有網友在mobile01發文表示，「年近40歲，適合再跳槽嗎？」目前工作可以餬口，但升遷不易、加薪有限，可以預想幾年後的薪水，近期有2家陸企招手，稅後薪水有機會上看60萬人民幣（約276萬台幣），考慮是否應該要跳槽，風險會不會太高？
▲（圖／翻攝自Mobile01網友po文）
網友表示，自己年將40，目前工作可以餬口，但考量升遷問題，公司一些主管乾了快30年，從沒被考慮升上總字輩，因為總經理永遠都是董事長的親信，自己雖然每年有固定獎金、年終及調薪，但調幅不多，升遷機率渺茫，心興跳槽念頭。
網友表示，最近有2家陸企對他招手，有一家還是國企，薪水是現在的1.5倍，目前自己還在考慮，主要是計劃近1、2年要生小孩，不過，這次可能是最後一次跳槽，怕年過40就沒有人要了。
只是，陸企沒有返台假，機票、住宿要自己想辦法，且擔心陸企內鬥嚴重，換人也很快，怕自己高降部隊，每天會被幾十雙眼睛盯著看，肯定會過得戰戰兢兢，網友表示，現在稅後年薪人民幣37萬（約170萬台幣），新工作50-60萬人民幣（約230~276萬台幣）。
有人回應說，「若是管理階層，年齡就影響不大，非管理階層還是別輕易跳槽，除非是確定會有工作」、「跳槽的風險跟年齡無關，跟能力正相關，樓主又不是第一次跳，有什麼好猶豫？對自己的能力應該信的過吧！」
也有人說，「會想這麼多，代表新工作的錢還不夠讓你下定決心。如果新工作是人民幣80萬起，就不會發問了。」
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