面試要求「招待免費手搖飲」 還要人資將心比心 網笑：是人才
(2024/11/19 13:28)
上市公司約面試 遭酸「能力不到這價錢」他嘆：跳槽求漲薪錯了嗎
又來到一年一度畢業季，除了許多社會新鮮人將投入職場外，也有一些上班族會趁機尋求跳槽加薪，不過，近日卻有網友表示，接獲上市公司邀約面試，沒想到提出期望的月薪之後，對方卻回答「能力不到這個價錢」，讓他備感錯愕並感嘆，「跳槽想漲薪10-15%，會太過分嗎」？
這名上班族在Dcard論壇分享，目前在一家上櫃公司工作2年，月薪約48K，獎金另計，由於沒關掉人力銀行履歷，所以陸續都會有面試邀約，前幾天一間有興趣的上市公司回覆邀約面試。
★【理財達人秀】中華隊冠軍 台股年底攻高? AI強柱撐 CPO.設備誰續衝!★
未料原PO到場時面試，對方面試主管表示，「有看到你的期望待遇了，我們這個工作內容跟時間和你前一份工作一樣，若53-55K可能會有點困難，主要人資不一定會過」，不過原PO認為，「既然內容一樣，但是我對這些東西的熟練度更高，要跳槽就得有吸引我的理由，所以薪水的幅度我有算過了，除非其他方面有更優，不然跳槽好像沒意義」。
▼原Po跳槽希望能加薪遭到面試官拒絕，還酸他「能力不到這個價錢」。（圖／取自Pexels）
原PO接著表示，大約兩天後，對方的人資打電話通知，說最終核薪50k、加班獎金另計，並且再度強調，面試主管表示原PO的歷練不夠，這算是公司高標的薪水，加上如果開太高，到時你不能勝任會很麻煩。對此，這位網友無奈地說，「跳槽想漲薪10-15%，會太過分嗎」。
這篇貼文曝光後，不少網友紛紛對原PO表示支持，認為「跳槽當然是要越跳越好，不然沒事幹嘛跳？面試官、人資連講話都不懂尊重，想必內部也不會多好」此外，也有網友表示，「通常大公司都規定很多，能談的東西就比較少，有達成共識就去，沒有就不要去」、「說真的漲幅10-15%是有點少，下次直接喊25-30% 」。
延伸閱讀
- 大嫂嫌「婆家太破爛」仍死賴！嗆小姑別帶孩回家：吵到我了 被公婆轟出去2年下場曝
- 關櫃15分鐘前才叫車！她沒趕上飛機怒了「司機遲到8分鐘」 氣討萬元索賠
- 失蹤39年女兒找到了？媽1句「她長得不像」拒相認…心碎原因曝光
（封面圖／取自Pexels）
【往下看更多】
►什麼工作會被AI取代？網點「這些職業」快消失
►4個月換7工作！她嘆「這現象」誰待得住？過來人曝經驗談
►人資答應給46K！OL拒絕其他公司「下秒突改42K」 過來人1句點破
推薦閱讀
分類最新
