年終獎金怎麼發？ 37%勞工盼人人有獎 若失望69%想辭職
(2025/12/22 17:52)
覺得老闆開35K很不錯！小白「實際領薪」超失望：原來是誤會
2024/07/19 15:52 東森財經新聞
「實際領到的薪水必須先扣掉勞健保」是職場老鳥的常識，但一名社會新鮮人坦言，自己第一次領到薪水時，發現因扣掉勞健保比當初談得數字少，確實感到非常失望。
該名網友在論壇Dcard發文，表示自己才剛開始工作，是職場小白，當初找工作時老闆開出35K的薪資條件，他覺得每月能領到35K還不錯，因此決定到這家公司報到。沒想到到職後真的領到薪水時，才知道月薪35K並不是實際領到的錢，還需要扣掉勞健保等費用，實際領到大約只有32K到33K。他坦言，雖然可能很多人認為這是常識，但自己看到實領薪水數字的當下真的很失望，因為自己之前一直以為就是「實際拿到手」的才是薪水。
★【理財達人秀】站回月線 反攻號角? 內資接管戰場 狂發紅包 ★
▼原PO表示，自己一開始一直認為老闆開出的薪水就是自己實際拿到手的數字，沒想到還需要扣掉勞健保。（示意圖／取自pixabay）
此話題引發眾人討論，有人安慰原PO，他不是唯一一個有這種誤解的社會新鮮人：「沒事，可能很多社會新鮮人跟你有一樣的想法，只是沒說出來而已，你慢慢就會習慣了」、「沒事，不是只有台灣這樣。 我在日本第一年出社會領22萬日幣，扣完稅只剩17萬，那個心態落差能懂」、「至少是底薪，而不是加班費、全勤獎金等一堆有沒有的東西堆上去的」。
▼有網友說明，勞健保的費用是公司繳給政府，而法令也規定受雇者必須自付一部分保費，才會有這種現象。（示意圖／取自Pexels）
（封面示意圖／取自pixabay）
【往下看更多】
►25歲月薪37k很悲慘？眾網嘆：這薪水已經算很好了
►想換工作遭洩露！ 他年終一毛沒領到 連同事也沒有
►當年考上公職人生才算穩？ 她慶幸「1選擇」凹對了：年薪多同學3倍
推薦閱讀
