近期物價議題引發關注,經濟部今(12)日表示,政府持續把關食材價格合理性,呼籲業者盡量不漲價,讓全民共享經濟成長及薪資調升的成果;基本工資補貼方案申請系統將於17日上線,若有不法哄抬物價等行為,將撤銷補貼款。
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去年COVID-19(2019冠狀病毒疾病)本土疫情衝擊國內內需產業,為減緩調漲基本工資對企業的負擔,政府將補貼公司相關人事成本,申請受理系統將於1月17日上線;農業、批發零售業、餐飲業等服務業,或受疫情連帶影響的食品製造業等均可申請。
經濟部今天發布新聞稿表示,近期內需服務業者反應經營成本增加,陸續調漲產品售價,如業者因基本工資調漲而增加人事成本,政府已提供基本工資補貼方案,減輕企業的人事成本負擔,希望業者能暫緩調漲售價。
經濟部指出,政府各機關會把關食材價格合理性,呼籲業者善加運用相關政府資源,除能分攤整體成本壓力,也可良性回饋消費者,盡量維持不漲價,讓全民共享經濟成長及薪資調升的成果。
經濟部強調,政府推動基本工資補貼與業者共體時艱,但也要求業者肩負企業社會責任,保障員工及兼顧消費者權益;若在補貼期間有違反勞動基準法第21條有關基本工資規定而遭裁罰者,或經公平會、法務部等查獲於補貼期間有不法哄抬物價、囤貨居奇等行為,經濟部將撤銷並追回補貼款。
關於基本工資補貼方案要點,申請事業只要符合110年9月及10月營收較109年同期衰退20%的條件,且設立投保單位者,將由政府補貼雇主因基本工資調漲所增加的成本,連續補貼6個月。
今年1到6月投保薪資在新台幣2萬5250元級距的員工人數及部分工時員工人數,分別以每人每月1000元及560元計算補貼。
每月補貼人數上限將以110年10月31日投保在2萬4000元、2萬5200元等2個投保薪資級距的員工人數及部分工時員工人數為限;65歲以上員工及永久居留的外籍人士,也得以職業災害或勞保投保身分列入補貼計算。
(封面圖/中央社)
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