根據人力銀行最新統計,企業願意給畢業生的平均月薪來到35,500元,雖比去年多了500元,卻趕不上物價上漲的速度。專家指出,不只是青年低薪,現在各大企業裡的舊員工,很多也屬於三明治世代,同樣過得苦哈哈,難以翻身。
勞工上街抗議年年上演,口號高喊「共享經濟成長果實,低薪是國恥」,勞團代表曾在抗議時舉牌搖旗。根據2024年人力銀行的最新統計,醫療服務的平均起薪為38,370元,半導體以及資訊建築業的平均起薪落在37,000元不等,而新鮮人的薪資總平均為35,500元,只比去年多了500元。對比通膨帶來的高物價,這個數字確實讓人感到無感。人力銀行公共事務部品牌公關洪德諭:「其實我們可以看到,現在大缺工時代人越來越難找,有些企業給予新鮮人的薪水,甚至會比舊員工高。」
新鮮人慘,舊員工更慘。尤其是1987年前後出生的22K世代,一畢業就遇上2009年金融海嘯。當時的馬英九總統以22K的薪資補助企業僱用大學畢業生,沒想到產生了定錨效應,長達5到10年之間,新鮮人入行就是22,000元,多數人至今難以調回合理薪資。
台灣勞動政策協會執行長張烽益:「他(馬英九)原則上是好意,但卻種下了惡果。政府補助22K,結果很多企業就惡意地用22K雇用,等於是政府來出錢幫他僱用人,他不用付出額外的成本。」
一直到2016年,基本工資連年調升,2024年時薪來到183元,基本月薪也有27,470元。但許多當年的22K世代依然在低薪漩渦中打轉,世代烙印過於沉重。前媒體工作者紀舒涵回憶起過去在媒體業服務的三年間,餐餐拮据。她表示:「後來離職時薪水是2萬8,因為我是北漂的小孩,所以要負擔房租、水電、通勤和飲食費用,再加上孝親費,薪水真的入不敷出。」為了擺脫貧困,紀舒涵後來進入行銷公司,接著與朋友合夥創業。即使同樣面對高壓和長工時,但現在的生活水平已和過去大相逕庭。她說:「差蠻多的,第一年翻倍,第二年第三年也有慢慢突破到六位數以上。我覺得看得到回報,努力最終會換成想要的薪水。」
然而,有多少人像她一樣嚐到甜美果實?去年高達97.6%的青年勞工曾有創業夢(2023年調查),僅有1%的青年創業成功並且經營超過五年,要想翻身談何容易。人力銀行公共事務部品牌公關洪德諭:「台灣的薪資結構有如金字塔型,高薪者少,低薪者多。台灣主要63個產業中,有40個產業的薪資低於整體平均。」台灣薪資結構明顯傾斜,高薪產業集中在科技業、電子製造業以及金融業等,文教、餐旅、社福和印刷出版業乏人問津。學者憂心,長期下去,產業人才將會嚴重失衡,影響國家未來發展。
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