中秋節將至,人力銀行調查發現,今年僅55.5%企業打算發放中秋獎金,比例創7年新低,平均發放獎金落在1460元,與去年相比約減少5%。
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yes123求職網今天發布「企業秋節禮金與勞工慶祝計畫調查」,55.5%企業表示今年會發放中秋獎金,比例創7年以來新低。其中,36.2%會發放中秋獎金,但不會發放中秋禮品,19.3%會發放中秋獎金,也會發放中秋禮品。
企業平均預估發放的獎金金額為1460元,比起去年的1543元少了83元,減幅為5.4%。對今年的三節獎金,65.3%企業表示總金額持平,25.3%透露金額比去年減少,僅9.4%表示金額有增加。
yes123求職網發言人楊宗斌解讀,時序接近第四季,中秋獎金被視為年終獎金的「先行指標」之一,若中秋獎金增加,意謂著年終獎金也有機會跟著增加,若減少,可能象徵資方保守看待營運,甚至衝擊年終數字,推估疫情年對員工獎金的負面效應,恐怕從中秋延續到明年農曆年前。
yes123求職網在8月26日到9月8日間以網路問卷進行抽樣,會員有效問卷共1313份,信心水準為95%,誤差值為正負2.7個百分點,企業有效問卷共933份,信心水準為95%,誤差值為正負3.21個百分點。(中央社)
(封面圖/東森新聞)
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