壓榨員工的職場陋習層出不窮,不少人抱持著「領多少錢做多少事」的心態在工作,不過就有一名男網友抱怨,近日有新人書記前來報到,但他卻拒絕負擔額外工作,還因此鬧到要申訴,甚至不諱言直呼,自己是來「做身體健康的」。貼文曝光後,網友反而一面倒大讚新人,「勇敢說不,值得鼓勵!」
一名男公務員在Dcard以「台北天龍人同事當書記當出優越感」為題發文,表示近日公司來了一名新進書記員工,是一名家住台北的90年次Z世代,由於主管覺得該職位的工作量太少,於是打算讓新同仁負擔一些高考科員的業務,怎料該名新人入職不到1個月,便向主管反應「不想多做」,甚至還揚言要申訴,鬧出如此大動靜,主管也只好應允對方要求。
★【理財達人秀】台股震底底高 不會輸配置! 鴻家軍穩 最夯BBU誰漲真?★
原PO透露,事後一名老鳥科員在與新人書記聊天時,問及對方是否有意願報考高考,沒想到他卻一派輕鬆地答覆,家裡不缺錢,也沒有買房、結婚生子的壓力,加上自己沒什麼物欲,每個月3萬元的零用錢已經夠用了,直言「我是來做身體健康的」。一番話讓公司老鳥頓時啞口無言,最後苦笑帶過結束話題。
貼文一出,網友紛紛力挺新人書記,「領多少錢做多少事很正常」、「書記本來就應該只做書記的工作啊,偷塞科員的事,以為人家好欺負啊」、「書記領那一點薪水卻要做跟高考一樣的事?勇敢說不,值得鼓勵」、「我不覺得那書記有啥問題啊,是你們想凹人家有問題吧」、「滿懷期待,結果三萬不奴,尷尬了」、「書記不是領3萬多而已嗎,科員領多少啊?好意思塞業務給人家哦,主管要臉不要?」、「我還以為他做了什麼事才被你說當出優越感,結果居然只是不想多做不在份內的工作,以及說自己家裡不缺錢」、「有沒有優越感我沒看出來,倒是看到一堆想狠狠凹爆菜鳥的老屁股行為」、「90年次Z世代的直接果然是治理這個病態職場的最佳典範,期待更多的Z世代進入職場,翻轉台灣這種老愛佔人便宜還理所當然的職場文化。」
(封面示意圖/翻攝自unsplash/CTWANT)
【往下看更多】
【熱門排行榜】