國營事業近年面臨退休潮,經濟部所屬的中油、台電、台水、台糖,日前舉辦新進職員聯招初試,吸引逾 3.5 萬人報考,創 3 年來最高,預估錄取率僅約 6.2%,台電今 (29) 日表示,為填補人力缺口,明年將再大舉招募 700 人,預定明年 5 月底舉行初試。
根據統計,今年經濟部所屬四大國營事業聯合招考,起薪 36K-39K,年終獎金上看 4.4 個月,吸引逾 3.5 萬人報名,為 3 年來報考人數最高的一次,預估錄取率僅約 6.2%,競爭相當激烈,顯見公務人員的薪資、福利條件,對民眾來說仍有一定的吸引力,掀起一波搶捧鐵飯碗熱潮。
台電指出,近年皆有超過千名員工退休,為填補基層人力,增加企業競爭力,因此持續廣招新血,明年度新進僱用人員甄試預計招考 700 人,包含配電、輸電、變電、機械、土木工程及綜合行政等類別,2 月開放報名,並定於 5 月 31 日舉行初 (筆) 試。
台電表示,電力技術人員未來將肩負穩定供電第一線職責,需要相當體力才得以勝任,因此,複試時需要通過拉單槓、爬鷹架、交互蹲跳等體能測試。另外,為了符合工作現場電線裁剪、導線壓接等實務需要,台電也首度在複試時增加「握力測試」。
另外,中油明 (30) 日將舉行招考新進僱用人員筆試,預計招募 716 名新血,由於本次招考只需高中 (職) 畢業即可報考,正式僱用後薪水為評價 5 等 1 級 27944 元。
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