北捷去年獲利12億擬加薪3% 桃捷也擴大徵才起薪30K！

▲台北捷運去年獲利12億元，台北市議會提議替北捷人才加薪3%（圖/東森新聞） 

賴揆帶頭替公務員加薪，看到效果了嗎？台北捷運2015年就曾加薪10％，使得台北市政府人事處建議不再調，但台北市議員戴錫欽則主張北捷去年盈餘高達12.6億元創新高，今年將再創新紀錄，因此提案北捷比照調薪3％，台北市議會交通委員會今天審議通過。台北捷運總經理顏邦傑表示，會把議會意見提報董事會，董事會通過就提報市府核定，核定後施行，「董事會應有同樣共識」。

國民黨籍議員戴錫欽等人日前提案，提案內容為台北捷運公司去年盈餘達新台幣12億元，營運表現有目共睹，希望加薪能鼓勵員工士氣。交通委員會議員方面，民進黨、國民黨或親民黨都一致同意讓北捷加薪。市議員指出，北捷效益比國內外其他軌道公司都好，加薪留住人才也是合理。

▲台北捷運去年獲利12億元，台北市議會提議替北捷人才加薪3%（圖/台北捷運臉書粉絲團） 

台北捷運總經理顏邦傑表示，將把議會意見提報董事會後呈報北市府，並由市府做最後決議，但「董事會應該有同樣共識，自己樂見其成」近期將會召開董事會，至於施行日期要等市府開會後決定，調薪幅度不會低於3%。

北捷人力處長陳文福表示，北捷正職人員約5795人、派遣人員約500多人，員工調薪3％，大概一年會增加1.58億元的人力成本，將從用人費用中支出，而北捷去年就獲利12億元，今年在商場、廣告及轉投資等業外收入方面，截至10月則已達16億元，人事成本增加應能負擔。

另一方面，桃園捷運因應運量持續提升也釋出招募人員消息，預計招募136個職缺，招募簡章預計12月底在官網公告，預計明年1月甄試，第一階段筆試預計於107年1月份辦理，過關斬將後將進行第二階段的口試。正式任用後薪資約為3萬元起，除了一年12個月的薪資，還包括年終獎金、考核獎金等，並比照公教人員，享有優惠房貸的福利。

▲桃園捷運徵才起薪3萬元，明年1月招考（圖/桃園機場捷運粉絲團）