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榮剛經營權之爭!公司派退讓 董事長陳興時等4董事辭任

2018/01/22 11:44 東森財經新聞
榮剛經營權之爭!公司派退讓 董事長陳興時等4董事辭任

特殊鋼廠榮剛 (5009-TW) 公司派在股東臨時會前夕投下震撼彈!董事長陳興時發布新聞稿表示,將在今 (22) 日下午 5 時與獨立董事徐小波、董事張世豐及陳驥智,同時辭去榮剛公司董事職位。榮剛並在稍早10點時開記者會做出說明。

榮剛法律顧問陳君聖表示,市場派持股,也就是台灣鋼鐵公司他們持有榮剛公司的持股,應該是在25~28%之間,另外他們有徵集到的委託書,應該是在30%,那公司派這邊所擁有的以往的持股,大概在15%,再加上外資的支持外資大概有13%。公司派4席董事今天突然宣布辭職,是希望經營權和平轉移給市場派。

陳興時新聞稿表示,傾注 35 年歲月,殫心竭力帶領榮剛公司技術團隊,建構台灣國際級的航太 / 能源 / 油氣 / 生醫特殊合金專業製造廠,並發展整合材料精煉 / 鍛造 / 精密機械加工 / 特殊製程處理技術,成功通過波音 Boeing、奇異公司 GE、法國賽峰集團 Snecma 等認證,並獲得提供國際大廠完整供應鏈整合服務,提高國內產業附加價值,確保榮剛成為高端金屬製造產業的佼佼者,並為國際供應鏈體系不可或缺的一員。

陳興時指出,為因應下一世代特殊合金智能化精煉煉製系統與設備之建置,擴大特殊功能性合金產能,榮剛在 2015 年決議耗資 40 億設置 50 噸電弧爐,採用最先進的自動化精煉澆鑄系統以精進澆鑄品質、提升產品可靠度、高附加價值,以進軍國際高端產業,期望榮剛再創產業巔峰,為未來 30 年奠定更堅實基礎。

陳興時表示,遺憾的是,榮剛長期專注本業的經營及技術研發,董事長及各級經理人未能在公司資本的成長茁壯過程中,擴大以法令允許的董監事酬勞、員工分紅等途徑建立股權結構,導致擁有股權股東對於榮剛經營權產生不同理念。

陳興時指出,此段期間紛擾不斷產生各種爭端,致使社會大眾及股東對本公司產生不同評價,令榮剛董事會及經理人疲於奔命,員工人心浮動惶惶不安,嚴重影響生產秩序及紀律,進而導致國際大廠本公司產生疑慮,並引起多家國內外銀行深度關切。為消弭社會大眾、股東及員工不安,提升員工工作士氣,團結榮剛所有股東,慎重思考做出痛苦決定,在此謹能秉承老兵不死的精神,毅然決然地宣布將與公司獨立董事徐小波、董事張世豐及陳驥智,同時辭去榮剛公司董事職位。

陳興時表示,此時辭職最大的遺憾是未能完成 50 噸電弧爐的建廠與營運,開創榮剛營運顛峰另一個里程碑。祈盼在老兵不死、在逐漸凋零之前,能為台灣金屬產業繼續貢獻一份棉薄心力,並衷心期盼新的經營團隊能專注於榮剛特殊合金材料的產業發展,提升台灣特殊鋼產業的競爭力,秉持榮剛優良傳統,成為世界特殊鋼產業的先導者。
 

 

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