優式資本尾牙嘉年華 百萬頭獎掀話題

▲優式資本舉辦年度尾牙嘉年華，現場安排多段表演與抽獎活動，並發出高額紅包獎金，活動氣氛熱絡，吸引員工踴躍參與。（圖／業者提供）

以量化交易操作聞名的優式資本，近日舉辦年度尾牙活動，當天不僅人均中獎20萬元以上，更祭出高達100萬元的尾牙頭獎，總計發出的紅包獎金直逼1800萬元，再搭配台韓啦啦隊接力演出與知名主持人助陣，現場氣氛宛如小型演唱會，也再次引發外界對其高薪與高回饋制度的關注。

尾牙活動中主持人提及，目前54位正式員工中，就有7人年薪突破千萬元門檻。除了具競爭力的薪酬結構，優式資本也提供買房、購車補助等福利，協助員工在高強度工作之外，能同步累積個人資產與生活品質。針對績優員工，公司更設計「獎金加乘機制」，尾牙中獎金額可再放大至1.5倍，讓努力直接反映在實質回饋上。

▲尾牙活動邀請台、韓啦啦隊接力演出與知名主持人助陣，結合舞台表演與互動環節，呈現企業年終聚會的多元樣貌。（圖／業者提供）

今年尾牙節目同樣話題滿滿，除特別邀請蔡尚樺擔任主持人，還規劃三段台韓啦啦隊演出為活動增添話題。開場由中信兄弟啦啦隊成員帶動氣氛；中場則由梓梓率領夢想家啦啦隊登場；加碼環節更邀請韓國人氣啦啦隊員金渡兒與李丹妃同台演出，為年終盛會畫下熱鬧句點。

在尾牙現場互動環節中也揭露了這份高薪背後的真實日常。主持人於台上分享，優式資本核心業務涵蓋即時資料運算、策略建模與風控決策，工作節奏快、技術密度高，交易員與工程團隊長時間處於高度專注狀態，也因如此，選擇以高於市場的薪酬與福利制度，回饋員工在高壓環境中的長期投入。

業界人士指出，優式資本的作法反映出新世代金融科技公司的用人思維：用制度化的高回饋，換取高專業與高效率團隊，讓人才不只是「上班族」，而是能真正參與成果分配的夥伴。這種「高技術、高強度、高報酬」的營運模式，也逐漸成為台灣量化交易圈的重要指標。