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羨慕!廣達員工加薪高達3000元 加碼彈性上下班

東森新聞
羨慕!廣達員工加薪高達3000元 加碼彈性上下班
廣達今年受惠AI需求強漲,更宣布全員加薪,8職等員工就上調3千元,另外還加碼「彈性上下班」制度,而其他像是緯創、技嘉等大廠,也都鬆口今年有例行加薪,緯創調幅依照個人調整,技嘉雖然年中就先開會討論,但實際調幅暫時保密。

天后A-Lin高歌開唱,全場馬上嗨翻天,廣達每年尾牙員工都嗨翻,如今可能會更開心,因為廣達宣布全員調薪,8職等員工更是月薪加了3000元。民眾:「有加到這樣可呀,最起碼沒有加一千或兩千。」

民眾:「對年輕人如果,薪水不是很高的人,因為台北生活費用,比較高嘛,加薪3000對他們多少都有補助的。」

加碼「彈性上下班」,真的好羨慕!而其實過去兩年,廣達也一樣做過結構性調薪,總計到今年是連續第三次調整。這次大調薪,不只漲幅一下翻倍,從3%增至6%,更強調薪資不受績效和所屬單位影響,會這麼狂,有部分也來自AI前景。廣達董事長林百里(9/16):「現在是這個AI的黎明,AI新時代的黎明,所以說現在才剛開始,所以往後5年10年,會每年都有很大的成長。」

董事長林百里一度因為股價大漲,變成台灣第一大富豪,員工也一起同樂,而同樣受惠AI浪潮的緯創也透露,公司近幾年調薪都有維持相當水準,不過調幅會依照個人績效、部門,和整體營運做變動,技嘉則是早在年中就提前做薪資討論,但漲幅保密。民眾:「今年有(加薪)啊,年初的時候已經有調整過了,(有加多少方便說一下嗎),加沒有很多,一兩千塊而已。」

民眾:「公司會看你的情況,覺得你這個人的成長幅度,再決定要不要幫你加薪,我很認真,有信心公司會幫我加薪!。」

多家大廠紛紛傳出「加薪」好消息,也讓不少民眾感嘆,一年辛苦終於有回報。

(封面圖/翻攝自 廣達電腦官網

 

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