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為跳槽陸廠升官!台積電副理面試完竟「狂印製程機密」

2018/08/31 10:46 東森財經新聞
為跳槽陸廠升官!台積電副理面試完竟「狂印製程機密」

▲一名在台積電任職的周姓工程師,竟與上海華力微公司私下接觸,並洩漏公司機密。(圖/東森新聞資料畫面)

竹科又傳內鬼案?一名在台積電任職長達10年的周姓工程師,才被公司升任為技術副理幾個月,就與大陸上海華力微公司私下接觸,並希望能跳槽過去擔任部長一職。不過,沒想到周姓工程師竟在面試隔天,就開始偷偷列印台積電製程內部等多項機密文件,除了台積電發現周姓工程師的惡行後,向他提出告訴,新竹地檢署也依背信與商業秘密法罪嫌將他起訴。

 

▲周姓工程師在事發後,被新竹地檢署依背信與商業秘密法罪嫌起訴。(圖/取自新竹地檢署拍賣網臉書

 

據《自由時報》報導,周姓工程師自2007年起在台積電任職,先後經歷20奈米、10奈米及5奈米金屬閘極製程工程師,並於2016年升任技術副理,負責5奈米金屬薄膜填洞製程開發等工作。然而,同年周姓工程師被獵人頭公司找上,將他安排給大陸上海華力微公司面試,還得知對方企圖發展28、20、14奈米製程,並有意提供金屬閘極製程相關部門部長的職缺,而周姓工程師為了增加自己獲職的機會,竟然不惜洩漏台積電內部的機密。

 

除此之外,周姓工程師在面試隔天,就在台積電辦公室將16奈米前段、中段製程流程的步驟及說明檔案,從個人網路硬碟將檔案複製至虛擬電腦主機桌面,並列印機密等級文件共8張。事後周姓工程師還多次與華力微聯繫,又將10奈米製程機台產線配置及成本檔案列印機密文件共4張,交給對方,並談妥薪資待遇及福利,確認可取得華力微金屬閘極薄膜部門的部長職缺。

 

▲周姓工程師將台積電16奈米前段、中段製程流程的步驟及說明檔案,列印給陸廠公司。(示意圖/東森新聞資料畫面)

 

直到一切確定後,周姓工程師便於2017年1月向台積電提出離職申請,但經過內部稽核清查其列印紀錄發覺有異,在離職面談時向周姓工程師詢問,並向檢方提報偵辦。隨後周姓工程師也坦承將文件帶回住處,不過,他否認有變造檔名,或是張貼至其他檔案後列印。但經檢方查詢周姓工程師與華力微公司的對話紀錄後,證明他與華力微聯絡,並且主動向華力微表達要去看環境,甚至對方還安排他到華力微與高層當面洽談。因此,檢方也依背信罪嫌、商業秘密法罪將周姓工程師起訴。

 

 

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台積電遭離職工程師於任職期間內,非法重製營業秘密案件,經新竹地檢署偵查終結提起公訴。起訴書指出,台積電公司吳姓工程師於任職期間即106年9月間,非法重製28奈米之重要製程相關文件,擬於106年12月份離職後,攜出至中國無錫華潤上華科技有限公司任職,意圖在中國使用非法重製營業秘密。

 

全案經檢方偵查終結,檢察官認定吳姓工程師涉犯營業秘密法意圖在大陸使用而未經授權重製、使用及洩漏他人營業秘密罪嫌,以及刑法背信罪嫌,將全案提起公訴。

 

▲台積電離職工程師偷28奈米機密,跳槽大陸科技公司。(圖/翻攝自Google Map)

 

起訴書指出,台積電吳姓工程師於106年9月任職期間,非法重製有關臺積電公司28奈米重要製程相關文件,擬於106年12月份自台積電離職後,攜出至大陸無錫華潤上華科技有限公司任職,意圖在大陸地區使用上開非法重製之營業秘密。

 

全案業經偵查終結,檢察官認定吳姓工程師涉犯營業秘密法第13條之2第1項、第13條之1第1項第2款之意圖在大陸地區使用而未經授權重製、使用及洩漏他人營業秘密罪嫌及刑法第342條第1項之背信罪嫌,對被告提起公訴。 

 

華潤集團在1997年成立華潤上華半導體,正式進軍半導體領域。隨後以購併方式擴大業務,目前擁有6吋及8吋晶圓代工廠,製程可達到0.11微米,服務消費電子的IC客戶。除代工外,華潤微電子也擁有自己的IC設計公司、封裝測試及分離式元件等半導體服務。

 

▲華潤上華半導體。(圖/翻攝自華潤上華半導體官網

 

 

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關鍵字: 台積電跳槽竊密
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