中年轉職大不易？她38歲轉職等通知 網曝關鍵勸母湯

不少人在一個職場工作多年後，有時會萌生轉換職場跑道的念頭，但年齡可能就成為最大的阻礙。近日就有一名現年38歲的網友，開始了轉職面試的歷程，不料找工作並不順利，一直處於等待錄取通知的階段，讓不能工作落得二頭空的她不禁感嘆「人生沒有離職過這麼的心慌」。

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原PO在《mobile01》上發文表示，自己在32歲那年就突然思考著是否要做一輩子被壓在下面的行政員，隨後便燃起了動力花4年考證照，並在準備證照的階段，考上了國立商大。她在36歲時，完成了證照、大學畢業，「花了1年多…本身在保險業已經待14年了（純內勤）。考上了證照後，立馬加薪1萬（另計的證照費，不是薪水），隨後薪水完全凍漲、職階被架空，長官許諾1年後會升專員職等，托了至今，我在問他時，回覆內文非常官腔，目前無職缺，就把你打發掉了。於是便開始丟覆歷…」。

不料原PO在開始面試的歷程，才得知外面社會的險惡，感嘆「不是壓低薪水、扣年資、扣特休。不要你就算了，還可以數落你，我只是找工作，你挑我，我也挑你呀，何必酸人呢，唉，工作沒有找的很順利。」

▼（示意圖／取自Pixabay）

原PO表示，就在上個月，她面試的其中一間公司打電話來希望她能好好處理離職並盡快過去，但尚未收到offer，也不能落得二頭空，讓她不禁感嘆「我是很開心對方願意給我個機會，畢竟我年紀不輕、資歷深，但我想要出去闖一闖…偏偏目前公司的經理跟對方經理竟然是熟識，想請教各位，離職時會告訴經理跳槽去哪裡嗎？」並直言自己人生沒有離職過這麼的心慌。

而貼文一出後，網友皆紛紛表示「薪水差不多就算了吧！除非妳當外務，不然內勤沒主管缺就老實待著」、「其實主管沒有很在乎手下的人離職要去哪，說與不說不是那麼重要，表面問問關心一下，表面客氣回應就好，沒offer就繼續找，沒什麼吊在半空中的問題」、「沒意外的話，你的經理跟新公司的經理應該有接觸過，所以才會跟你說好好處理，我的建議是對方確認你真的錄取了，你在開始考慮」、「先確定對方給你offer，不然可能會兩頭空」、「真的確定拿到offer再走，很常看到兩頭空的…」、「看妳寫的對自己沒什麼信心，現在疫情大環境不佳時建議不要動。另外如果妳是南部到北部工作，保守再保守，二頭空就要回老家，北上再一次的成本就很高」。

（封面示意圖／取自Pixabay）