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大夜缺工怎解? 這間便利店「從北歐僱人」 三更半夜也能遠端結帳

2025/01/03 17:20 東森財經新聞
大夜缺工怎解? 這間便利店「從北歐僱人」 三更半夜也能遠端結帳

隨著少子化與高齡化問題加劇,日本便利商店業正面臨深夜班找不到人力的困境。知名連鎖便利商店LAWSON則另闢蹊徑,推出前所未有的解決方案:利用「時差優勢」和「虛擬分身技術」,將深夜服務外包至數千公里外的北歐,由海外日籍人士透過科技提供遠端支援服務顧客。

根據《日經亞洲》報導,日本知名連鎖便利商店LAWSON預計從1月起,啟用首位虛擬分身,由一名居住於瑞典的日籍人士遠端操作,為東京與大阪直營門市的深夜顧客提供結帳與指導服務。瑞典之所以成為首選,是因日本與瑞典之間有8小時時差,使這些遠端員工能在瑞典白天、日本深夜工作,大幅填補夜班人力的缺口。

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LAWSON總裁竹增貞信(Sadanobu Takemasu)表示,這項創新模式如能成功,「我們還希望雇用像居住在巴西或紐約等、與日本存在大時差地區的員工,藉此提高生產力。」

▼日本知名連鎖便利商店LAWSON將啟用虛擬分身,由一名居住於瑞典的日籍人士遠端操作,為東京與大阪直營門市的深夜顧客提供結帳與指導服務。(示意圖/取自LAWSON網站

這也是LAWSON首次安排居住海外的員工,這些遠端工作者將透過科技進行工作,使用公司提供的攝影設備,讓分身模仿便利商店員工的動作,讓顧客能快速上手和理解自助結帳機的用法,同時減少門市員工的工作與壓力。 

除了LAWSON外,全家與7-11等其他便利商店也面臨相同困境。根據《日本經濟新聞》調查,高達62.5%的便利商店業者表示,深夜班人力招募極度困難,即便提供更高薪資與福利,仍難以吸引員工,特別是在深夜安全性與生理時鐘的影響下。

▼LAWSON將安排居住海外的員工透過科技進行工作,使用公司提供的攝影設備,讓分身模仿便利商店員工的動作,讓顧客能快速上手和理解自助結帳機的用法,同時減少門市員工的工作與壓力。(圖/取自LAWSON網站

LAWSON從2022年起就與總部位於東京的科技公司Avita合作,推出專屬的虛擬分身客服,截至2024年11月底為止,LAWSON的虛擬分身已在全國28家門市實現服務,包括東京、大阪與福岡等地,並吸引70名日本國內員工擔任操作員,為消費者提供指導,而這次跨國外包的嘗試,則是解決深夜人力荒的進一步突破。

不過,深夜班人力短缺的現象並非日本獨有,台灣的便利商店業也面臨相似問題。部分業者已選擇縮短營業時間,放棄24小時營業模式,藉此應對日益加劇的缺工挑戰。

(封面示意圖/Google map)

 

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關鍵字: 遠端工作LAWSON虛擬員工
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