新鮮人起薪創新高！畢業生期望36K 已是新人待遇天花板

3月份開始進入校園徵才旺季，「九年級生」新鮮人即將投入職場，對於這群「Z世代」企業聘用他(她)們的意願，以及起薪情況又是如何？yes123求職網，特地進行「Z世代畢業生職涯規劃與校徵季招募調查」，發現畢業生期望領36K，但企業對於新鮮人的起薪，大學畢業生是33K、研究所畢業生則是36K。

由yes123求職網調查發現，對今年的應屆畢業生而言，選擇第一份工作時，在可複選狀況下，主要考量會有：「薪資」(55.1%)、「符合興趣」(54%)、「職務的發展性」(43.4%)，以及「公司或行業未來前景」(42.3%)、「學以致用」(32.9%)。

★【理財達人秀】衰退劇假戲真作?台積破年線  GTC東風 營收+題材短打穩?★

「九年級生」新鮮人求職的其他考量，依序又還有：「公司福利」(27.6%)、「未來調薪的幅度」(26.7%)、「獎金或分紅」(25.6%)，以及「免加班、正常上下班」(24.6%)、「公司規模大小」(23.3%)。

對於人生首份正職工作的「月薪期望值」，平均落在36,148元，比起去年的34,321元，增加1,827元，換算下來，增幅為5.3%，創十二年新高！

同時再以新鮮人的「學歷別」交叉分析，在「月薪期望值」部分：「學士」為35,178元，比起去年的33,346元，提高1,832元，增幅為5.5%。

只是相較下，「研究所」新鮮人的「月薪期望值」為38,677元，比起去年的36,821元，多了1,856元，增幅為5%。

因此「研究所」畢業生的待遇期望值，則是「學士」畢業生的1.099倍，前者比後者多出9.9%。

畢竟念了大學四年，甚至加上研究所兩年起跳，花時間和金錢讀書，多數人仍希望第一份工作真的能夠「學以致用」！

從yes123求職網的調查顯示，有七成七(77.3%)的新鮮人表示，在找第一份工作時，「會找」與就讀科系相關的工作。

新鮮人起薪創新高！ 學士33.7K、研究所36K

當然不少新鮮人所關心的「企業給薪」議題，在2025年的水準又有多高呢？由yes123求職網的調查顯示，企業對於今年的「學士級」新鮮人，平均起薪「至少」為33,713元，比去年的32,124元，是增加了1,589元，增幅是4.9%，創下十二年以來的新高！

企業對於「研究所級」的新鮮人，平均起薪「至少」是36,364元，比去年的34,788元，上升1,576元，增幅是4.5%，也同創十二年以來的新紀錄！

▼yes123求職網調查，歷年企業對於新鮮人的平均起薪。（圖／東森財經製表）

（封面圖／翻攝photoAC）