34%消費者不再點外送? DEAT示警:一年恐少460億產值
(2025/12/04 17:28)加班90小時「被嫌少想離職」 他月領10萬嘆:生活工作難取捨
一名男網友表示,他在某公司擔任基層產線組長,每月加班達80至90小時、工資10萬多元,但最近被主管約談,理由竟是「加班太少」,對方還要求他每月加班須達100小時,一番話讓他萌生離職念頭,但又擔心找不到待遇更好的工作,「唉,生活跟工作好難取捨。」
★【理財達人秀】2數據亮燈 台股3萬5? 籌碼轉強ing 翻身大戶股 ★
男網友在網路論壇Dcard以「加班太少被約談」為題發文表示,自己是產線基層組長,每月加班約80至90小時、月薪約可達10萬元以上,而另一名與他同職位的同事則每月加班達140至160小時,之所以有此情況,是因公司今年接單量大,導致全體員工幾乎每月加班,但儘管加班屬常態,公司「很敢給錢」,他們也樂於配合。
然而,原PO指出,他最近被主管約談,對方直言他的加班時數偏少,並希望他今後每月加班至少100小時,一番話讓他突然有想離開公司的想法,但也擔心離職後可能找不到薪資更好的工作,因此陷入兩難,「唉 生活跟工作好難取捨。」
貼文引發網友熱議,大家紛紛表示「法規有說不得強制加班,不然叫公司資遣比較快」、「加班時數超時,要離職的話順便檢舉」,還有人建議「珍惜有錢賺的時候」、「跟主管說要調薪10%,就願意加班」、「用時間換錢不是長久之計,慢慢投資轉移成被動收入儘早離開這種環境」。
(封面示意圖/Unsplash)
延伸閱讀
【往下看更多】
►下半年增3天國定假日!「這天」出勤加碼休1天 1族群可多放2天
►5、6月發票中獎清冊曝!17幸運兒中千萬「6人花不到百元」
►繼滷肉飯後 好市多再推「焢肉飯套餐」 百元有找網大讚:很可以
【熱門排行榜】
►Joeman帶新女友遊米蘭! 聽到「台積跌停」心態崩 持股幾張全說了
►鼓勵平日國旅! 觀光署推1200元「生日住宿金」
►記憶體恐缺到2027! 華邦電:有客戶想要簽6年
推薦閱讀















