2025年「3星座」人財兩得意! 巨蟹要當心 恐遇雙重挑戰
(2025/02/06 16:42)面試閒聊問星座、八字慘了! 勞動局:開罰6萬元


台北市勞動局今天表示,生辰八字等不是就業所需的資料屬於個人隱私,日前有公司面試時詢問求職者這些問題而被檢舉,勞動局查證屬實,已依違反就業服務法開罰6萬元。
台北市勞動局日前接獲民眾檢舉,指某行銷公司應徵行銷企劃時,要求面試者提供出生年月日之外,還詢問星座、生辰八字等與職務無關的個人隱私資料。
★【理財達人秀】台股缺口打暗號 買或賣? CPO飆 邊緣AI隱藏黑馬股!★
台北市勞動局就業安全科長蔡惠雅今天接受媒體電訪表示,由於檢舉者提供證據明確,訪談雙方後確認公司的確有要求求職者提供非屬就業所需的隱私資料,因此以違反就業服務法第5條第2項第2款規定,裁處新台幣6萬元罰鍰。
她指出,其他常見的就業隱私資料還包含HIV(人類免疫缺乏病毒)檢測、智力測驗、指紋、信用紀錄、犯罪紀錄、懷孕計畫等,若民眾求職時被要求提供,可準備截圖、錄音檔等證據,透過台北市陳情系統向勞動局檢舉。
蔡惠雅提醒雇主,即便大多數人願意提供,但求職者其實有權拒絕填寫出生日期、籍貫等,若強迫提供即有違法之虞,另除非法律有特別規定,否則要求求職者提供良民證也涉及就業隱私,以此作為錄取標準更可能有就業歧視爭議。
(封面圖/取自Pexels)
【往下看更多】
►過年搭小黃注意!春節加成時間曝 每趟加收30元
►他花12萬買課程「保證猜題百分百」 進考場傻眼:都沒中
►見鄰買「100吋大電視」他po照對比 網驚呼:以為在裝門
【熱門排行榜】
►台灣最冷門車是哪款? 網一致點名「這品牌」:路上沒看過
►國外買3C帶回台「每件收750元」網炸鍋 NCC回應了
►嘉義深夜5.2地震「破裂面相當北市大安區」專家揪1點:怪怪的
推薦閱讀