在蘋果上班可領多少？20個職位薪水揭密

▲靠著品牌光環，蘋果是眾多求職者的第一志願。（圖／WikiMedia Commons）

吃蘋果的日子是怎樣度過的？對員工十分要求的蘋果，雖然工作壓力大、規定嚴格，福利似乎也不及Facebook和Google等其他科技公司一樣好，但頂著蘋果的光環，仍吸引許多求職者。

抱持著「在蘋果工作本身就是一項很幸運的事情，可以影響世界」的理念，難道真的就足以讓員工留下嗎？《商業內幕》（Business Insider）利用求職網站Glassdoor的資料，整理出蘋果前幾高薪的工作，提供求職者參考：這樣的薪水是否能補償因工作而失去的生活以及工作上的壓力？

20. 採購經理：年薪16萬4998美元（約新台幣494萬元）

採購經理通常隸屬後勤部門，需協助公司在預算限制內採購產品，以符合供應商需求。

19. 高級產品行銷經理：年薪16萬7133美元（約新台幣499萬元）

蘋果之所以如此成功，背後的行銷策略功不可沒，因此蘋果也願意付高薪聘請行銷人才。

▲行銷策略對蘋果來說十分重要。（圖／取自Pixabay）

18. 軟體開發經理：年薪16萬8692美元（約新台幣504萬元）

蘋果有許多工程師努力開發、改善它旗下的眾多產品，也依賴一位好的領導者來帶領它們的研發團隊。

17. 高級產品經理：年薪17萬美元（約新台幣507.8萬元）

組織效率和機密對蘋果來說十分重要，產品經理需替團隊列出目標與產品發展藍圖，並向其他部門以及股東報告。

16. 高級財務經理：年薪17萬53美元（約新台幣508萬元）

財務經理需替公司做資本管理決定，並與其他部門溝通關於財務方面的資訊──簡單來說，財務經理控制各部門應該花多少錢、該怎麼花。

15. 應用程式軟體經理（第五級）：年薪17萬5307美元（約新台幣523.7萬元）

要想在蘋果擔當起軟體工程師的工作，你需要很強的能力。蘋果內部的階級是以羅馬數字排序（如第五級以V表示），等級越高者數字越大。

▲想擔任蘋果的應用程式軟體經理，需要很好的能力。（圖／取自Pixabay）

14. 高級營運經理：年薪17萬9211美元（約新台幣535.4萬元）

營運部門需確保整個公司的團結，並讓公司營運保持在最高效率。

13. 工程師經理：年薪18萬467美元（約新台幣539萬元）

依照團隊工作內容不同，此職位定義也不同，不過在蘋果中，工程師經理需帶領團隊有效率的研發使用者介面、善用JS和CSS等程式。

12. 軟體工程師（第五級）：年薪18萬1000美元（約新台幣540.7萬元）

這個職位的人通常得設計、撰寫、改良軟體、應用程式以及作業系統，並要求至少8到10年的相關工作經驗。

11. 工業/產品設計者：年薪18萬2823美元（約新台幣546.2萬元）

設計者須確保蘋果的產品的外觀符合公司想要的。現任蘋果首席設計師艾夫（Jony Ive）就曾負責管理蘋果的工業設計團隊。

▲現任蘋果首席設計師艾夫。（圖／WikiMedia Commons）

10. 高級軟體工程師經理：年薪19萬4786美元（約新台幣582萬元）

蘋果的商業運作模式高度依賴它的軟體設計與開發部門。

9. 工程師經理（第二級）：年薪19萬7393元（約新台幣589.7萬元）

前述以討論過工程師經理的工作範圍，而第二級者還必須具備電腦科學學程的大學或碩士學歷，並精通SoC程式。

8. 第三級經理：年薪20萬33美元（約新台幣597.5萬元）

這個經理的頭銜感覺十分廣泛，不過他/她必須讓公司營運維持正軌，若任何團隊陷入困境，經理都必須負責。

7. 軟體工程師經理（第二級）：年薪20萬1512美元（約新台幣602萬元）

前面也已介紹過這個職位，畢竟軟體工程師對於一家科技公司來說可說是主要命脈。

6. 高級工程師經理：年薪20萬4100美元（約新台幣609.8萬元）

要升到這個職位以前，你必須要有10年以上的工作經驗。

▲經理需帶領整個團隊並扛起重責大任，薪水自然也較高。（圖／取自Pixabay）

5. 創意總監：年薪21萬美元（約新台幣627.4萬元）

除了軟體外，蘋果也十分重視產品設計和行銷，創意總監就必須扛起重責大任，包含廣告、行銷與銷售計劃都仰賴於他。

4. 高級法律顧問：年薪21萬3579美元（約新台幣638萬元）

此職位也要求8到10年的工作經驗。法律顧問需處理關於智慧財產權爭議、地產問題或是其他爭議。

3. 軟體工程師總監：年薪23萬551美元（約新台幣688.8萬元）

又是軟體工程師，不過這次職位更高，年薪當然也水漲船高。

2. 董事：年薪25萬4000美元（約新台幣758.8萬元）

董事一位在蘋果公司內，屬於金字塔頂端，需管理下階層的所有事務。

1. 高級董事：年薪30萬9113元（約新台幣923.5萬元）

高級董事是蘋果公司最高階職位，必須管理、帶領整個公司。

上述職位僅參考在網站上有5個以上的回饋以避免異常數字，因此，執行長庫克和執行團隊等人的薪水未被納入。