邏輯陷阱？飲料「買5送1」…他買10只送1 網友戰翻天

許多飲料店為了吸引消費者購買，會推出各種折扣或優惠，像是買一送一或折價等。不過，有民眾抱怨飲料店「買5送1」，他買了10杯卻只送1杯，店員解釋要買12杯才會送2杯，他卻始終都無法理解，於是PO文詢問，意外掀起一番討論。

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▼飲料店常會推出優惠。（示意圖／翻攝自爆廢公社）

一名網友在臉書《爆怨公社》發文，他指出飲料店「5杯送1杯」，他買了10杯卻只送1杯，詢問店員得到的回答是「要12杯才送2杯」、「如果分2張單各5杯也送2杯」，這讓他無法接受，「那我一次買10杯是傻子嗎？」認為是欺騙消費者，「我是點10杯付10杯的錢」。

▼原PO抱怨。（圖／翻攝自爆怨公社）

此文一出，造成熱烈迴響，網友各種說法爭論不休，「原諒店員小學數學沒學好」、「店員有問題吧，付10杯錢當然是拿12杯的飲料沒錯啊」、「你『總共』只要10杯，當然只送1杯啊」、「就是『多送』跟『內扣』的問題而已」、「應該是買5杯送1杯，買6杯可以內扣1杯，如果買10杯要請店員內扣，只能扣1杯，或是選擇再點2杯」、「真的是玩數字遊戲」、「這是陷阱！要問清楚是買5杯其中一杯是送的，還是有送第6杯」、「系統key10杯確實只會贈1杯啊，（因為買5贈1，點了10杯占了6杯，剩4杯不足5杯），除非版主點12杯＝只會付10杯的錢」。

▼網友吵翻天。（圖／翻攝自爆怨公社）

一名在飲料店打工過的網友表示，「買5送1等於6杯，買10送2當然是12杯啊！什麼叫要買12才有送2？為何一定要分兩次單？收10杯的錢正常」，也有多人建議，「貼發票出來，很多人會為你解答」、「把明細跟發票都po出來吧⋯才有足夠的資訊⋯大家也才能評論，事情才會清楚」、「直接看發票就知道啦」。

▲高雄某家小型飲料店在人力銀行貼出的徵才訊息，引發網友關注。（圖／翻攝自google map）

找工作不簡單，不過現在連老闆找員工都那麼難嗎？在人力銀行網頁上有一則飲料店的徵才訊息，《早班時薪人員(時薪140起)》，工作內容寫著「就一般飲料店的職缺囉，開店、煮茶、清潔、打掃這樣子，然後接待客人、點餐、製作飲料這些應該是沒有違反勞基法吧？」

▲高雄某家小型飲料店在人力銀行貼出的徵才訊息，讓網友大笑老闆厭世100%。（圖／翻攝自人力銀行）

店家接著表示，「請個員工真的處處是地雷呢！茶桶有點重，又需要抬到比較高的架上，我們當然不會要求一定要有巨石強森那樣的漢草才能來應徵，不過至少要求說抬得起來不過份吧？另外也希望是有機車駕照啦，畢竟生意差歸差偶爾還是有一兩攤外送的，你總不希望飲料送到一半被警察攔下來查身份證駕照吧？這樣飲料就不冰了會很不方便。」

店家最後提到員工福利，指出頂多就只有三節獎金、生日獎金，跟店裡的原味茶喝到飽而已，跟外面的巨擘型飲料店應該是差很多。店家直言，「聽說有飲料店天天包遊覽車載員工上山頭員工旅遊的，很抱歉那個我們做不到，頂多就偶爾會送個什麼餐券還電影票讓員工小確幸一下而已，生意不是太好，所以福利也不比不上別間。」最後甚至說，「如果剛好您是那位超級員工，可以讓店裡的業績翻好幾倍的那種，老闆會考慮把整家店都盤給你做。」

這則徵才訊息被轉發到爆廢公社，許多網友看了紛紛回應，「被員工氣到厭世嗎？」、「這老闆幽默我可以」、「當老闆當的好累哦」、「現在確實很多員工比老闆大，無奈呀」、「這位老闆的心很累」、「厭世100%」、「這間老闆說得很實在，事情先說白了、不是很好嗎？」、「這老闆真性情，我可以接受。」