遭催繳2萬多國民年金 他怒噴「窮人懲罰金」網哀:剛被裁就收到
(2024/12/19 17:01)百萬人欠國保還未繳!3月底前不補繳恐少領61萬
▲據衛福部社保司統計,97年10月欠費者還有百萬人。(示意圖/東森新聞資料畫面)
部分民眾的國民年金保費10年補繳大限將屆,衛福部社保司統計,97年10月欠費者還有百萬人,補繳期限至3月31日,呼籲民眾盡快繳納,以免影響未來給付權益。
國民年金保險是柔性的強制社會保險,自民國97年10月1日開辦,主要納保對象是年滿25歲、未滿65歲,在國內設有戶籍,且沒有參加勞保、農保、公教保、軍保的國民。
▲國保設有保費10年補繳機制,但因還有超過102萬人欠款,因此將繳費大限往後延長2個月,至3月31日。(示意圖/東森新聞資料畫面)
國保設有保費10年補繳機制,原本今年1月底是首期欠費者繳款大限,但還有超過102萬人欠款。衛生福利部為了避免民眾欠費影響給付權利,將繳費大限往後延長2個月,至3月31日(遇假日順延一天)。
衛福部社會保險司長商東福受訪時表示,截至3月8日的統計,第一期97年10月欠費還有100.2萬人,但目前已繳款人數達324萬人,已超過76%。
除第一期外,後續期數的繳款大限也會逐漸到期;商東福說,當各期保費的10年大限一到,欠費超過10年的保險費不得請求補繳,也不得計入保險年資,未來領取年金給付時,老年年金不得擇優領取A式(金額至少新台幣3628元),身心障礙年金則無法享有基本保障4872元,落差可能達數十萬元。
舉例來說,阿金從97年國保開辦時(當時55歲)是國保被保險人,若有按時繳納保費,可選擇較優的A式給付;但如果曾有保費超過10年無法補繳,終身只能領較差的B式,阿金每個月會少領2677元,以65歲平均餘命19年計算,阿金總共會少領61萬餘元。
▲社保司提醒,若民眾無力一次繳納逾期未繳的保費及利息,也可向勞保局辦理分期繳納保險費。(示意圖/東森新聞資料畫面)
社保司提醒,民眾如有逾期未繳納的保費,請儘快洽詢勞保局申請補繳,若無力一次繳納逾期未繳的保費及利息,可向勞保局辦理分期(最多分40期)繳納保險費或向勞保局申請拆單補繳。
國民年金法中的「配偶條款」爭議多年,曾經修法廢除但沒通過,原因是大部分的人仍認為,沒外出的家庭主夫(婦),其配偶還是需繳納國民年金。由於國民年金有長達10年的還款期,加上過去被保險人欠費不罰,開辦至今已經累計有400萬人欠繳保費過,而10年期限就在今年元旦,還是有許多人沒有補繳保費。
▲今年元旦是首次國民年金繳費到期日,開辦至今已經累計有400萬人欠繳保費過,預估目前仍有約104萬人欠繳保費。( 圖 / 東森新聞 )
▲國民年金中的「配偶條款」修不修惹議,但多數人認為應該以折衷修正內容為主,不應該完全廢除。( 圖 / 東森新聞 )
國民年金於民國97年開辦至今,主要保障25歲至65歲的本國戶籍,且沒有參加勞保、農保、公教保及軍保的國民,在遭遇生育、重度以上身心障礙及死亡事故等,或是年滿65歲即可請領,是一項保障本人或其遺屬的社會保險制度。衛福部社保司長商東福表示,國民年金的「配偶條款」是為了沒工作的配偶設立,由於沒收入,其配偶才負有連帶繳費責任。
根據國民年金法的規定,目前已訂有「罰配偶條款」,被保險人和其配偶,有互相連帶的繳納義務,如果被保險人欠保費,收到催繳單再不繳,其配偶也有可能會收到罰單。衛福部社保司長商東福就提到,過去有些人認為「配偶條款」是在懲罰婚姻,5年前就有立委提案修法要廢除,但最後多數人認為應該折衷修正內容,而沒通過。
▲勞保局展開「象徵性」的開罰,為了開罰年收入前200名欠繳者,耗時將近2個月至3個月。( 圖 / 東森新聞 )
目前至民國97年開辦以來,國民年金共有970萬人投保,扣除已進入職場的人,目前還有335萬人投保。由於欠費者太多,勞保局為此展開「象徵性」的開罰,清查所有欠費者中收入最高的前200名,再向戶政單位調出欠費者其配偶的資料,最後送至稅務單位,比對是否有符合年收入未達50萬元的免罰標準,光是如此,就耗費了勞保局2至3個月的時間。
由於「象徵性」開罰太耗時間,且儘管多數大戶因此補繳,但整體國民年金欠繳的情況還是沒有改善,還曾一度欠費高達400萬人,且累積欠費金額突破1千多億元。明年元旦就是繳費期限了,商東福表示,今年陸續有許多人來繳費,有人一次繳10年期的,預估仍有約104萬人欠繳保費,當心欠費而被取消投保年資,特別是即將年滿65歲被保險人,有可能因此而喪失月領3,600元左右的基本資格。
上班族荷包恐怕又要縮水了!最新國民年金保險精算報告昨出爐,國保、勞保2019年若不調漲費率恐怕都要破產,民眾就痛批,這簡直是變相減薪啊!
▲調查發現,國保2018年潛藏負債則達1兆元。(圖/東森新聞資料畫面)
抽取號碼牌,民眾一早擠滿勞保局,一項調查發現,勞保到2027年就可能面臨破產,國保2018年潛藏負債則達1兆元,因此2019年,國保勞保費率恐怕都要雙雙調漲。
民眾,吳小姐:「有時候有工作,有時候沒有工作,還沒辦法給付這麼多。」民眾,張先生:「增加費用,這影響平常的消費支出。」民眾,涂小姐:「工資沒漲,其他東西都漲的話,可能有一點壓力。」民眾,張先生:「薪水片面變相被減薪啊。」
▲國保費率不調漲,30年後將面臨破產。(圖/東森新聞資料畫面)
國保費率不調漲,基金餘額15年後達到最高5749億元,開始入不敷出,30年後將面臨破產。
▲國保明年調漲0.5%,每月保費從932元漲到987元,月增55元。(圖/東森新聞資料畫面)
衛福部評估,國保明年調漲0.5%,每月保費從932元漲到987元,月增55元,等於有321萬人受影響,至於勞保費率調漲,則有調漲後平均800多萬受僱勞工,每月保費為693元,月增加32元。
諮芮勞務管理公司總經理,陳瑞珠:「水庫沒辦法注入新的收入保費來源,又必需要支付這麼多的給付項目,也就會有倒閉的問題,因為失業的人,剛剛前面講過,就已經繳不出來了,他沒有收入,他自然無法繳這些保費,更何況還要再提高費率,那我想這個也會加快,可能會停繳的人也會增加。」
▲2018年批發、零售跟餐飲業登記數減少2720家。(圖/東森新聞資料畫面)
勞保國保要雙漲,加上年金改革衝擊下,商總理事長賴正鎰直言年改上路後,勞動成本增加,商家關閉的家數變高,2018年批發、零售跟餐飲業登記數減少2720家,看來國內經濟存在隱憂,需要政府改善。
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