薪資成長跑贏通膨!Q1經常性薪資年增3.03% 創25年最佳
(2025/05/12 17:41)面試要求接受2.5小時考試! 網見薪資怒了:浪費時間

一名網友分享自己的求職經驗,表示某公司發來面試邀請,要求面試要上機考試2.5小時,開出的薪水卻只有2萬8千元,讓他傻眼。有網友分析,有時低薪工作面試反而越冗長。
該名網友是在論壇Dcard上發文分享自己的求職經驗,表示自己最近正在找工作,收到了某公司發來的面試邀請,到該公司徵才頁面了解細節後,才發現面試時需要花2.5小時上機考試,測試對WORD、EXCEL、PPT、CANVA等軟體的熟悉度,但開出的薪資只有2萬8千元,讓他傻眼,直接選擇不回覆,也不免在心裡抱怨,有能力的人誰想為了低薪浪費時間去考試2.5小時?
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▼原PO表示自己收到某公司的面試邀請,仔細一開才發現面試時需要上機測試2.5小時,但開出的薪資只有2萬8千元。(示意圖,非新聞當事人/取自Pexels)
此案例引發許多網友留言討論,不少人紛紛表示自己也有類似經驗:「以前我在彰化曾經面試過一間工廠,進去才知道要現場考試,要考各種機械邏輯、空間感、數學、電學,然後只有25K薪水」、「我還遇過28k,新人訓練5天每天都要考試不說,5天結束後還有一個總考試,然後滿月也要考試,滿三個月還要考試,重點是考題根本很多是訓練課程沒上到的……重重考試,然後還要通靈會沒教過的,只給28k,這是有心要徵才?真很好笑」、「我上次面試生技公司也是,寫考試卷之後要我現場換無塵服進無塵室,測試1.5小時,然後也28k」、「上次還看到一個要求英文+日文都要精通,然後薪水開29k,該不會覺得精通這兩門語言的人會願意領這種薪水吧?」、「我有一次也是這樣,我後來覺得很浪費時間,我就考到一半直接說,我覺得我不是很適合貴公司,覺得今天先到這邊就好」。
▼許多網友也分享類似經歷,感嘆明明某些工作不需要特殊專業,開出薪資也不高,面試時缺要設置一堆耗時的測驗。(示意圖/取自Pexels)
有網友表示,至少對方在面試邀請時就先說明白,原PO可以事先拒絕,不是到現場才得知:「雖然考這麼多很扯,但至少有明白說出來 我遇過大公司面試,什麼都沒講 但是你去現場後,要考什麼智力測驗、英文、填表、面談..等 大概也是囉哩囉說要花3小時以上,也是基本薪資多一點」,還有網友觀察,似乎越是小企業、薪資不高的工作,越常在面試時設置重重關卡:「越低階的工作越愛搞這些543,然後要你學廣又精,薪水又是基本底薪」、「你會發現32k以下的鳥工作規矩一堆,反而45k以上的面試才是正常的面試」、「低薪還面試幹嘛,有人應徵就不錯了,有些低薪還要求一堆,怎麼好意思的」、「有生技公司開36k,面試前要考英文、幾百題性向測驗,仔細想想做過的薪水高一些的工作反而不囉嗦,聊個幾句就offer get,不需要這麼搞剛」。
(封面示意圖/取自Pexels)
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