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3年前領24K!大立光作業員3年後月薪漲了...2千元

2017/10/16 14:58 東森財經新聞
3年前領24K!大立光作業員3年後月薪漲了...2千元

▲大立光說明作業員平均待遇年薪60萬6千元。(圖/大立光官網)

 

日前網友爆料股王大立光薪資低,因此求職者興趣缺缺,向來低調的大立光終於主動回應表示:「大立光薪資福利遠高於中部同業及一般上班族之薪資水準,甚至優於國內知名標竿企業。」更計算公司作業員平均年薪達60萬6千元。但回顧2014年,董事長林恩平曾經說大立光作業員薪資2萬4千元,現在日班作業員待遇調漲為2萬6千元,大立光以平均加班4天計算,加上保障15個月薪、季獎金等,年收可達60萬6千元,但這樣的調幅恐怕員工仍不滿意,想要一張公司的股票,可能要不吃不喝9年時間。


2014年林恩平公開表示,大立光作業員若能配合正常加班,加上其他獎金,平均月薪可達四到五萬元,到了2015年,廠房外更掛出基本月薪2萬6千元的布條,比2014年加了2千元,而且保障15個月,並依績效月發、季發獎金,合計月薪至少5萬2000元以上;今日大立光再發聲明解釋,日班作業員薪資為2萬6千元與2年前無異、夜班作業員薪資為3萬8800元,作業員日班年薪有51萬元、平均月薪4萬2500元;夜班作業員年薪70萬2000元、平均月薪5萬8500元,平均起來作業員年薪達60萬6000元。


不過大立光作業員的每個月工作天,是以16天計算,若加班4天每個月工作天則為20天。願意配合正常加班的作業員,每月除了16天的工作日以外,可多工作4天(以工作40小時計),日班則有3.24萬元、夜班4.84萬元,同樣有上述的保障年薪與季獎金。大立光表示,上述的還只是無經驗的作業員,若有經驗者或表現優秀者薪資跟獎金還會再提高。曾在大立光任職的員工分享,在大立光擔任助工以上職位,年薪很快就可以破百萬,但常態性的輪班、加班,要頗耐操才待得住;另一般的職員及一線的基層員工,進廠區不能攜帶有相機功能的手機,當然也不能像其它上班族一樣「滑手機」。


大立光進一步指出,除了一般所見之生育、婚喪喜慶、旅遊、三餐用餐補助、健康檢查之外,公司尚有其他福利,如便利商店、哺乳室、不定時舉辦團康活動並提供競賽獎金、每年舉辦家庭日增加員工及其家屬間之凝聚力,並提供員工子女免費至配合之眼科進行視力追蹤及矯正等。

 

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