年終3萬！男工作10年心死…被500強企業挖角 錄取原因催淚

不少上班族會在領完年終獎金後，決定是否該跳槽，尋找更好的的工作機會。一名男子在超市擔任倉庫管理員，專業能力加上敬業態度，讓他在工作表現上備受肯定，只不過，擁有近10年資歷的他，每年的年終獎金卻只有3、4萬，這樣的薪資讓有家庭的他，經濟壓力沉重，後來他決定放手一搏，投履歷到一間全球500強的企業，就算知道學歷不如人仍不退縮，最後他幸運應徵成功，而他事後得知，自己能錄取，除了憑著專業經驗，其實還有一個「關鍵原因」。

▼徐大哥擁有近10年工作資歷的，每年的年終獎金卻只有3、4萬。（示意圖／翻攝自Pixabay）

根據《ETtoday新聞雲》報導，一名職場作家在書中分享一段故事，表示在學開車時認識一名徐姓大哥，對方雖然較年長，卻不會倚老賣老，常會用教育性的口吻跟他們閒聊，在幾次交談中，意外得知徐大哥從待了近10年的公司離職，作家提到，徐大哥原本在一家地方性連鎖超市擔任倉庫管理員，儘管薪水不高，但他省吃儉用，生活上還過得去，且徐大哥一直以來在工作備受肯定，主管得知後也將他升為主任，職權變大的他，並沒有因此鬆懈，不只親力親為，還會將經驗不吝嗇分享給同事。

▼徐大哥在一家地方性連鎖超市擔任倉庫管理員。（示意圖／翻攝自Pixabay）

不過，擁有近10年資歷的他，每年的年終獎金卻只有3、4萬，因為成家又有了孩子，隨著家庭開銷增加，他的薪水已無法負擔，徐大哥本想跟總經理提加薪的事，不料，原本的總經理被調走了，且新任總經理一上任就開始壓低成本，特別是人事成本，這也讓加薪希望更渺茫，正當他考慮離職另尋他路時，一家電子製造企業剛好正在招聘一位倉庫主管，不過，該企業因為是中外合資，有國立大學學歷的門檻，徐大哥看到這條件原本打退堂鼓，但他後來仍決定試試看，投了一份履歷過去，並附上一封言辭誠懇的求職信。

▼徐大哥決定應徵一家電子製造企業。（示意圖／翻攝自Pixabay）

▼最後應徵成功，且得知自己除了靠實力，前上司推薦也是錄取助力之一。（示意圖／翻攝自Pixabay）

不料，履歷投了1個月都沒有消息，正當徐大哥打算放棄，準備找別的職缺時，這家企業的HR卻打電話來了，請他在規定時間內前去面試，徐大哥當下喜出望外，因為這家企業是他夢寐以求的，不僅福利、待遇很好，而且還是世界500強，且進去後還有機會跟優秀的人學習，面試後徐大哥也順利錄取，事後，徐大哥才從部門經理口中得知，自己之所以被錄取，除了豐富的經驗和實力外，還有一個原因，就是超市的原總經理推薦了自己，因為原總經理和這家企業的某個部門經理是同學，從這件事可見，徐大哥在待人處事上相當成功，這也成為他求職上的助力，如今，他在工作上更兢兢業業，一點都不敢懈怠，而他現在的年終獎金是從前的十倍。

（封面示意圖／翻攝自Pixabay）
 

經濟部所屬事業機構107年新進職員甄試於昨日舉行，並開出36K到39K的起薪，共吸引31422人報考，但實際到考場人數卻僅有18463人，也讓平均錄取率提升至6.61%，是自103年的7.43%錄取率以來，近四年來的最高紀錄。不過，近來國營事業傳出油品品質出包、斷氣、空汙等風波不斷，讓民眾對中油、台電的負面觀感增加，也讓外界質疑，昔日每逢招考都有6、7萬人擠破頭想搶著捧的「鐵飯碗」，似乎傳出「生鏽」的情況。

▲中油近來風波不斷，導致民眾對其負面觀感增加。（圖／取自維基百科）

據了解，報考國營事業的人數已經從十餘年前的6、7萬人，到100年左右的5萬人逐步下滑中，甚至103年還降至2.5萬人左右，雖然去年一度升高近3.5萬人報名，但今年報考人數又再度滑落至3.1萬人。而對於報考人數持續減少，國營事業的老員工、主管卻一點也不感到意外，並表示，如今的國營事業只要碰上政黨輪替，便掀起一波搶位子、搶資源的風潮，除了空降主管、祕書、特助與顧問的人數越來越多，最令內部人員不滿的是，政策初一十五不一樣，具有專業的技術主管所提出的意見更不受重視。

▲進入台電工作，過去是大家搶著捧的「鐵飯碗」，如今卻似乎傳出「生鏽」的情況。（圖／取自維基百科）

此外，也有員工私下透露，現在考上國營事業的考生，大多都當成過水性質，如果未來繼續考上其他考試，就會提離職，進而造成這幾年來國營事業新進人員多待不久，即使聘進來也留不住。

▲有內部員工透露，不少考上國營事業的考生，大多都當成過水性質。（示意圖／東森新聞資料畫面）

對於國營事業錄取率創下四年新高，讓業界人士解讀成是「鐵飯碗」生鏽的情況，石油工會全聯會理事長莊爵安也趕緊出面緩頰表示，「因近年來徵才較頻繁、多少會有影響」。不過，他也不諱言，近期漏油、環保等爭議，引發外界出現負面觀感，特別是近期的油品品質出包，中油領導階層提出的解決辦法，也讓外界出現批評聲浪，多少影響到考生報考的意願。

在如今景氣時好時壞的時代，很多人都想當公務員，希望有個穩定的生活，而「警察」不僅能打擊犯罪，還能成為守護人民的保姆，因此成為不少人心中的夢幻職業。然而，近來警察工作逐漸繁重、業務量不減反增，卻因警力不足雪上加霜，也讓考上警察特考的人員因此對未來的人生感到徬徨。

▲台灣警察工作繁重、警力不足，讓考上警察特考的人員因此對未來的人生感到徬徨。（示意圖／東森新聞資料畫面）

近日一名網友在論壇「mobile 01」上分享，表示自己今年已27歲，畢業於北商大企管系，以前曾做過四年餐飲、三年客服還有一些行政經驗，去年因運氣好考上四等行政警察，現在正在保一受訓中。然而，原PO也指出，在保一受訓越久知道越多事情，發現可能跟自己的人生規畫不太一樣，除了工時12小、容易受傷、沒考試就沒升遷、拆班、業務壓力大、以後退休領超少等工作壓力，他想要未來的職涯是有一點時間可以陪家人，但薪水又不要太低的。除此之外，原PO也表示，如果未來還是當警察就會想往上考三等到警官。

▲有網友分享已順利考上警察特考，卻對於未來的規劃感到徬徨。（示意圖／東森新聞資料畫面）

然而，儘管原PO已經順利考上警察特考，但他心中仍然對未來感到十分徬徨，並提出兩種對未來規劃的想法。第一，先把四等受訓完，下派出所準備考三等，37歲前都可以考，37歲後就當一輩子小警員吧！若沒考上警官的話，可能比較沒辦法安排自己的時間，好處是穩定的薪水，壞處是沒有時間陪家人。

第二，原PO也指出，近期有去外面找工作，有看到幾個客服還有會計再徵人，客服輪三班，薪水也經驗也有35K，但還沒面試不知道會不會上，依照勞基法休假，然後再慢慢考三等。不過若是沒有考上，就可能要在那間公司待一輩子了，畢竟年過30也不好找工作了。好處是晚上都可以回家，也不用擔心分發；壞處則是這個薪水一個人在台北負擔比較重，且不知道那間公司未來升遷管道有什麼，也是賭一把。

▲對於原PO的疑慮，也有許多熱心的網友提供意見。（示意圖／東森新聞資料畫面）

對此，許多網友也紛紛提供意見給原PO，並表示：「先問自己是否真的喜歡這個職業？找個自己可以樂在其中的工作」、「年輕的時候也想考警察，覺得薪水多，但是我爸媽說什麼都反對，到了一個年紀後，薪水會跟年紀調上去的，發現健康的身體才是重要的，加油」、「警察就是這樣，班超級亂，撐的下去就撐，不能適應就沒辦法了，有朋友在北部好幾年，成績好一點，掉回來鄉下，就輕鬆多了」。

除此之外，也有網友鼓勵原PO繼續撐下去，並表示：「工作都是做一行怨一行，警察是不錯的工作，重點是穩定可做到退休，尤其女生大多時間做內勤，危險程度降低了很多。執勤時段，新人都是爛時段，但其他需輪班的工作其實也都一樣，排的班表並不是都要出勤，有些是待命，可以在警察局內的休息室睡覺，只是不能離開警局而已。警察薪水不低，除了基本薪資外，有不少勤務加給，尤其在台北，應都有5萬上下，若加超勤津貼，一個月6萬都有可能。」